Zurück in die Zukunft: Die Arbeitswelt nach Corona | #Leadership 🚀

Zeit innezuhalten und eine ehrliche Bestandsaufnahme zu machen. Welche Veränderungen durch Corona nützen Unternehmer:innen und Mitarbeiter:innen, welche nicht? Wie lässt sich die alte Arbeitswelt mit der neuen Freiheit kombinieren. Führungskräftecoach Stefan Lammers von SLBB zeigt, wie Unternehmen neue, zeitgemäße Strukturen aufbauen. Wir beleuchten außerdem die Team-Seite und schauen, wie Arbeitnehmer:innen und Unternehmen gemeinsam in die Arbeitswelt „nach“ COVID-19 starten und welche Wünsche es diesbezüglich gibt. Welchen Einfluss hat die Krise auf das Mindset der Führungsetage und die Lebensbedingungen der Mitarbeiter:innen?

Du erfährst…

• … was SLBB durch die Krise gelernt hat

• … inwiefern sich die Umgangsformen in Unternehmen verändert haben

• … ob sich durch Remote Work die Lebensbedingungen verbessern

• … welche Erfahrungswerte Remote Work hinterlassen hat

👉 Diese Episode dreht sich schwerpunktmäßig um Leadership: Dazu spricht Joel regelmäßig mit Stefan Lammers von SLBB, der auf die Entwicklung von High Performance Teams spezialisiert ist. Du bist hier genau richtig, wenn du auch zur High Performance Führungskraft werden und erfahren willst, welche Potenziale in deiner Führung stecken. Ob für dein gesamtes Unternehmen oder für dein Team – mit diesem Podcast katapultierst du deinen Führungsstil auf ein neues Level.

||||| PERSONEN |||||

👤 Stefan Lammers, Führungsexperte und Gründer des Coaching-Unternehmens SLBB – https://www.linkedin.com/in/stefan-lammers-403b0913/

👤 Joel Kaczmarek, Digitalexperte & Gründer digital kompakt – https://www.linkedin.com/in/joelkaczmarek/

||||| SPONSOREN |||||

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🎧 Unser exklusiver Audiopartner ist Bang & Olufsen❤️. Hier erfährst du mehr über unseren Audiospezialisten: www.digitalkompakt.de/audiopartner

||||| KAPITEL |||||

ab 00:15 I Vorstellung und Einführung ins Thema

ab 01:23 I Status Quo bei SLBB

ab 03:05 I Zurück in die Zukunft & Homeoffice

ab 09:59 I Veränderungen Firmenkultur & Lebensbedingungen

ab 11:54 I Mindset: Pro & Contra remote work

ab 14:51 I Kombination Mitarbeiterwünsche & Arbeitsweise

ab 17:35 I Veränderungen in der Zusammenarbeit

ab 21:00 I Remote vs. Büro vs. HyFlex: Die Vorteile

ab 29:50 I Anforderungen an Teamwork

ab 33:47 I Communication is key

||||| WIR |||||

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