So können Unternehmen ESG installieren und davon profitieren | #Unternehmertum🧠

C-LEVEL INTERVIEW | Kernthemen wie Umweltschutz und soziale Gerechtigkeit bestimmen die Debatten des 21. Jahrhunderts. Um ein langfristig rentables Unternehmen zu führen, müssen sich auch Gründer und Unternehmer mit ESG (Environmental, Social, Governance) auseinandersetzen.
Joel unterhält sich mit unserem heutigen Gast Anna Sophie Herken darüber, wie weit die Entwicklung hier bereits vorangeschritten ist, welche Hürden es zu nehmen gilt und warum das Thema durchaus einen Rentabilitätsfaktor hat.

Du erfährst…

…was ESG eigentlich genau bedeutet

…warum ESG für Unternehmen immer wichtiger wird

…wie man sein Unternehmen auf ESG-Konformität prüfen kann

…warum ESG nicht zwangsläufig Verzicht bedeutet

…welche Trade-Offs trotzdem notwendig sind

…welche Herausforderungen es bei der Umstrukturierung zu meistern gibt

…warum die Globalisierung ESG nicht einfacher macht

…was Anna Sophie Herken sich für die Zukunft wünscht

Diese Episode dreht sich schwerpunktmäßig um Unternehmertum: Dazu laden wir uns regelmäßig wechselnde Digitalexpert:innen ein, um mit ihnen zu den aktuellsten Trends rund um die Digitalbranche zu sprechen. Egal ob Kryptowährung, Krisenkommunikation oder Promi-Marketing: Für dich löchert Joel die Profis. Das Ergebnis: Spannende Insights, Tipps und natürlich Erfahrungen aus der Praxis.

||||| PERSONEN |||||

👤 Joel Kaczmarek, Geschäftsführer digital kompakt

👤 Anna Sophie Herken, Business Division Head at Allianz Asset Management GmbH

||||| SPONSOREN |||||

🔥 Übersicht aller Sponsoren

||||| KAPITEL |||||

(00:00:00) Vorstellung und Einführung ins Thema

(00:04:56) Kapitalismus vs. ESG?

(00:09:17) Welches ist das wichtigste ESG-Thema?

(00:10:29) Welche Chancen ESG bietet

(00:14:51) Das richtige Mindest für erfolgreiche ESG

(00:18:36) Den ESG-Erfolg messen

(00:22:43) Challenges & Trade-offs für ESG

(00:27:42) Was für bessere ESG noch getan werden muss

||||| WIR |||||

💛 Mehr tolle Sachen von uns

👥 Wir von digital kompakt bemühen uns um die Verwendung einer geschlechtsneutralen Sprache. In Fällen, in denen dies nicht gelingt, gelten sämtliche Personenbezeichnungen für alle Geschlechter.