digital kompakt 852

CEO-Analyse 🔍 : Florian Heinemann über die richtige Work-Life-Balance | #Selbstoptimierung💪🏻

Podcast
Datum
09/08/2022
Episode #852 mit:
Florian Heinemann
Founding Partner
Project A Ventures
Podcast Host
Bundesregierung
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Florian Heinemann ist eine der Marketing- und Ventureing-Koryphäen in Deutschland, vierfacher Familienvater und obendrein hat er auch noch freigiebig was zu sagen. Diesmal hören wir ihn von seiner privaten Seite, mit Einblicken in sein Denken und seine Lebensführung. Er gewährt uns Einsichten in Erziehung, wie ein viel beschäftigtes Paar seine Ehe pflegt, und wie wichtig eine optimale Work-Life-Balance ist.

Du erfährst…

• … wie ein Heinemann-Arbeitstag aussieht

• … wie Elternzeit und Arbeit organisiert werden

• … wie wichtig eine Work-Life-Balance ist

• … welche Hilfen und Coaches beansprucht werden

Diese Episode dreht sich schwerpunktmäßig um Selbstoptimierung: Wie ihr Schatten verfolgt digital kompakt-Macher Joel Kaczmarek regelmäßig erfolgreiche Personen und versucht die Säulen ihres Erfolgs nachzuzeichnen. In Bereichen wie Lebensführung, Gesundheit oder Finanzen erhascht er ungewohnt tiefe und ehrliche Einblicke.


||||| PERSONEN |||||

👤 Joel Kaczmarek, Geschäftsführer digital kompakt

👤 Florian Heinemann, Marketing-Koryphäe, Venture-Experte und Gründer Project A


||||| SPONSOREN |||||

🔥 Übersicht aller Sponsoren

🎧 Unser exklusiver Audiopartner ist Bang & Olufsen❤️. Hier erfährst du mehr über unseren Audiospezialisten


||||| KAPITEL |||||

ab 00:00 | Vorstellung und Einführung ins Thema

ab 04:20 | Familienmodell: Elternzeit und Organisation

ab 11:24 | Coaches für Privates in Anspruch nehmen

ab 24:06 | Kindern den Wert von Arbeit vermitteln

ab 28:41 | Der typische Florian Heinemann Arbeitstag

ab 34:51 | Ehe: Prioritäten und Zeit füreinander

ab 39:44 | Rückblick: Zufriedenheit und Lebensziele


||||| WIR |||||

💛 Mehr tolle Sachen von uns

👥 Wir von digital kompakt bemühen uns um die Verwendung einer geschlechtsneutralen Sprache. In Fällen, in denen dies nicht gelingt, gelten sämtliche Personenbezeichnungen für alle Geschlechter.

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